Personaldienstleistungen
Wettbewerbsvorteile und dauerhaften Erfolg durch hervorragende Mitarbeiter und exzellentes Personalmanagement – Das ist das Ziel, das wir gemeinsam mit unseren Kunden verfolgen!
Wir unterstützen Sie durch maßgeschneiderte Lösungen bei Ihren strategischen und operativen Fragen in allen Bereichen des Personalmanagements und in der Analyse Ihrer Personalprozesse.
| Wir unterstützen kleinere und mittlere Unternehmen ohne eigenes Personalressort bei der operativen Personalarbeit: |
Wir beraten Firmen von der Konzeption und Umsetzung von strategischen Personalthemen: |
Kontinuierliche Unterstützung bei der Erstellung und Verwaltung von Personaldokumenten (Personalakten, Abmahnungen, Zeugnisse etc.)
Beratung und Entlastung bei Personalmaßnahmen, Einstellungen bzw. Trennungen und in Konflikten
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- Personalstrategie
- Personalsuche und -auswahl
- Personal- und Führungskräfteentwicklung
- Führungsinstrumente u. Führungsqualität
- Vergütung
- Mitarbeiterbindung
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Unsere Arbeitsweise:
Bedarfsbezogene Anfragen unproblematisch per Telefon, email oder vor Ort. Sie erhalten punktuell und wenn Sie es benötigen, professionelle fachliche Unterstützung. |
Unsere Methoden:
Beratung, Erstellung von Konzepten, Einführungsbegleitung und Prozesssteuerung, Coaching, Trainings, Feed back |
Außerdem entlasten wir unsere Kunden bei der Suche und Auswahl von Fach- und Führungspersonal.
Wir sind für Sie da als neutrale Berater, Sparringpartner, Coach und Trainer.
Eine Begleitung von der Analyse über die Konzeptionsphase bis zur lauffähigen Umsetzung und Evaluation ist für uns selbstverständlich.
Wir bieten unternehmensspezifisch zugeschnittene Leistungen:
Von individuellen Modulen bis zur kompletten Umsetzung.
Einzelne Personen beraten und coachen wir professionell in ihrer beruflichen Entwicklung, bei Bewerbungen und in persönlichen Veränderungsprozessen. |
